Das Beraterteam: diskret, flexibel, erfahren
Von Rundstedt HR Partners beschäftigt mehr als 210 Berater. Sie sind Schlüssel für Ihren Erfolg, Begleiter auf Ihrem Weg und Partner für Ihr Projekt „Neuer Job“.
Unser Prinzip: Fachleute beraten Fachleute
Die bei von Rundstedt HR Partners als Karriereberater Beschäftigten sind exquisite Fachleute mit Erfahrung, Erfolg und selbstverständlich einem dichten Kontaktnetz, das wir für Sie nutzbar machen. Außerdem besitzen unsere Berater Berufs- und Führungserfahrung, ob im Finanzbereich, in der Produktion, in der Entwicklung, im Marketing oder im Verkauf. Alle unsere Berater werden regelmäßig geschult, auch international, im Verbund unserer Partnerfirmen. So können wir Ihnen bei Bedarf auch den internationalen Arbeitsmarkt erschließen.
Zwei Menschen, ein Tandem – der Berater im Zusammenspiel mit Ihnen
Zu Beginn jeder Beratung wählen wir gemeinsam mit Ihnen einen Berater aus, der zu Ihnen passt. Sollten Sie ein erfahrener Manager sein, werden wir Ihnen keinen Junior Berater an die Seite stellen.
Und wer aus der Finanzbranche kommt, wird natürlich nicht von einem Berater mit künstlerischem Hintergrund betreut – es sei denn, Sie wünschen es ausdrücklich. Unser Grundprinzip: Alter und fachlicher Hintergrund sollten stimmen, aber auch ,,die Chemie’’. Ihr Tandem bleibt während der gesamten Beratungsdauer bestehen, es sei denn, Sie wünschen eine Änderung. Denn bei uns ist der Klient Kunde.
Unsere Mitarbeiter sind flexibel: Sie können auf drängende Situationen schnell reagieren – auch grenzüberschreitend. Denn unser Team pflegt einen engen Austausch mit den Kollegen unseres Netzwerks, der BPI Group.
Übrigens: Sie dürfen Ihrem Berater vertrauen. Absolute Diskretion, auch Ihrem Arbeitgeber gegenüber, ist für uns selbstverständlich.
Unser Prinzip: Fachleute beraten Fachleute
Die bei von Rundstedt HR Partners als Karriereberater Beschäftigten sind exquisite Fachleute mit Erfahrung, Erfolg und selbstverständlich einem dichten Kontaktnetz, das wir für Sie nutzbar machen. Außerdem besitzen unsere Berater Berufs- und Führungserfahrung, ob im Finanzbereich, in der Produktion, in der Entwicklung, im Marketing oder im Verkauf. Alle unsere Berater werden regelmäßig geschult, auch international, im Verbund unserer Partnerfirmen. So können wir Ihnen bei Bedarf auch den internationalen Arbeitsmarkt erschließen.
Zwei Menschen, ein Tandem – der Berater im Zusammenspiel mit Ihnen
Zu Beginn jeder Beratung wählen wir gemeinsam mit Ihnen einen Berater aus, der zu Ihnen passt. Sollten Sie ein erfahrener Manager sein, werden wir Ihnen keinen Junior Berater an die Seite stellen.
Und wer aus der Finanzbranche kommt, wird natürlich nicht von einem Berater mit künstlerischem Hintergrund betreut – es sei denn, Sie wünschen es ausdrücklich. Unser Grundprinzip: Alter und fachlicher Hintergrund sollten stimmen, aber auch ,,die Chemie’’. Ihr Tandem bleibt während der gesamten Beratungsdauer bestehen, es sei denn, Sie wünschen eine Änderung. Denn bei uns ist der Klient Kunde.
Unsere Mitarbeiter sind flexibel: Sie können auf drängende Situationen schnell reagieren – auch grenzüberschreitend. Denn unser Team pflegt einen engen Austausch mit den Kollegen unseres Netzwerks, der BPI Group.
Übrigens: Sie dürfen Ihrem Berater vertrauen. Absolute Diskretion, auch Ihrem Arbeitgeber gegenüber, ist für uns selbstverständlich.