OUTPLACEMENT BREMEN: ZWEIFACHES ERFOLGSMODELL

Kaum eine moderne Karriere kommt ohne Richtungswechsel aus. Fach- und Führungskräfte müssen heutzutage hochflexibel sein. Durch fortschreitende Globalisierung, steigenden Wettbewerb und Kostendruck ist für Unternehmen die Trennung von ihren Mitarbeitern manchmal unvermeidbar. Dann kommt es darauf an, die schwierige Situation mit geeigneten Maßnahmen zu entschärfen, Fehler zu vermeiden und eine Win-Win-Situation für beide Seiten herbeizuführen.

Jetzt Kontakt aufnehmen

Haben Sie Fragen oder hätten Sie gerne ein Angebot? Dann schicken Sie uns einfach eine Nachricht.

* Pflichtfelder

Outplacement-Kompetenz
mit Brief und Siegel – und
den besten Empfehlungen

Erfahrungen & Bewertungen zu von Rundstedt & Partner GmbH

von Rundstedt, seit 30 Jahren einer der führenden Experten in der Talent- und Karriereberatung, unterstützt Sie dabei, Ihre gute Unternehmenskultur auch in Krisenzeiten aufrecht zu erhalten. Mit ganz unterschiedlichen Beratungsmodellen eröffnen unsere Experten scheidenden Mitarbeitern zeitnah neue berufliche Perspektiven und begleiten sie je nach Outplacement Beratungsprogramm zum angepeilten Karriereschritt. Übrigens mit ausgezeichneter Erfolgsquote und nachhaltiger Zufriedenheit, das bestätigen Ihnen unsere Kunden gern.

VON RUNDSTEDT – KARRIEREBERATUNG BEI EINEM DER FÜHRENDEN EXPERTEN – AUCH BEI IHNEN VOR ORT IN BREMEN.

OUTPLACEMENT BREMEN: SELBSTBEWUSST UND ZIELSICHER NEU ORIENTIEREN!

Die Bewertung von anstehenden Veränderungen ist vor allem eine Frage der Perspektiven. Mit viel Erfahrung und Fingerspitzengefühl bringt von Rundstedt als Sparringspartner schnell frischen Wind in festgefahrene Veränderungsprozesse. Eine professionelle Outplacement-Beratung belebt den Dialog zwischen Unternehmen und Mitarbeitern. Im Rahmen der Perspektivberatung beispielsweise beleuchten unsere Experten gemeinsam mit Ihrem Mitarbeiter zunächst seine aktuelle Situation, persönliche Werte und Motivationsfaktoren. Wissenschaftlich fundierte Testverfahren kristallisieren seine Stärken und Potenziale heraus, als sichere Basis für den nächsten Karriereschritt. Daraus leiten wir dann seine beruflichen Ziele und Optionen ab und entwickeln verschiedene Szenarien, um seine Chancen und Risiken auszuloten. Die Perspektivberatung umfasst vier bis sechs Einzeltermine innerhalb von vier bis sechs Wochen. 

OUTPLACEMENT: GUTE AUSSICHTEN IN BREMEN

Die liebenswerte Wesermetropole ist eine oft verkannte Größe: auf kleinster Fläche geben sich hier große Weltkonzerne und renommierte Markenartikler ein interessantes Stelldichein. Mercedes Benz, Kraft Foods bzw. Mondelez International und Anheuser-Busch InBev Deutschland, Produzent von Beck's Bier, führen den Reigen der Unternehmensprominenz vor Ort an. Ausgeprägte Netzwerkstrukturen sorgen dafür, dass wichtige Entscheidungsträger eng miteinander verzahnt sind. In der "Stadt der kurzen Wege" lässt sich so Vieles leichter und schneller bewegen. Apropos: Die direkte Nähe zur Seestadt Bremerhaven inklusive der Warenströme in alle Welt wirkt sich ebenso positiv aus. Auch in der Forschung, insbesondere in der Luft- und Raumfahrt, hat sich Bremen längst einen Namen gemacht. Ein dynamischer, leistungsstarker Branchen-, Know-how- und Technologie-Mix zeichnen die Hansestadt aus. Der internationale Airport ist übrigens nur 10 Minuten vom Stadtkern entfernt. Ein Vorteil fürs Business, den sonst keine andere deutsche Stadt bietet. 

IHRE ANSPRECHPARTNER

Outplacement - von Rundstedt: Seit drei Jahrzehnten ein verlässlicher Partner in der Karriereberatung und mit 200 Beratern sowie 25 Standorten auch in Ihrer Nähe.

Olaf Jendrny  – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Olaf Jendrny
Olaf Jendrny  – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Olaf Jendrny
Managing Consultant

Olaf Jendrny ist als Managing Consultant verantwortlich für die operative Leitung der Beratung am Standort in Düsseldorf. Er berät seit 8 Jahren erfolgreich Fach- und Führungskräfte in der beruflichen Neuorientierung und setzt dabei mit einem hohen Maß an Professionalität und Empathie sein Know-how aus 25 Jahren Berufserfahrung in Konzernen, KMU und Selbstständigkeit ein.

Heike Rompelberg
Heike Rompelberg
Career Consultant

Heike Rompelberg ist seit über 14 Jahren als Beraterin/Coach tätig und hilft Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung. Sie zeichnet sich durch analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus, gepaart mit einer klaren Kommunikation und Einfühlungsvermögen. Sie hat viel Freude bei der Arbeit mit Menschen. Dabei ist ihr ein achtsamer, wertschätzender und respektvoller Umang sehr wichtig.

Kirsten Kock
Kirsten Kock
Managing Consultant

Als erfahrene Managerin und Business Coach begleitet Kirsten Kock mit Erfolg seit vielen Jahren Fach- und Führungskräfte aller Branchen in der Karriereberatung und beruflichen Neuorientierung. Für sie sind ein klares berufliches Ziel sowie ein authentischer Auftritt und die entsprechende innere Haltung wesentliche Erfolgsfaktoren. Hierauf bereitet sie ihre Klienten in der Beratung intensiv vor.

Sylke Leistner – Outplacement und Newplacement Beraterin bei von Rundstedt
Sylke Leistner
Sylke Leistner – Outplacement und Newplacement Beraterin bei von Rundstedt
Sylke Leistner
Sales Consultant

Sylke Leistner arbeitet als Senior Sales Consultant in München und berät branchen- und funktionsübergreifend Arbeitgeber und Arbeitnehmer in allen Bereichen des Talent Managements. Ihre Erfahrungen als Unternehmerin, Führungskraft und Coach tragen dazu bei, individuelle Lösungen vor allem für faire Trennungsprozesse zu gestalten. Passion, Pragmatismus und Urteilskraft zeichnen Sylke aus.

Thomas Haager - Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Thomas Haager
Thomas Haager - Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Thomas Haager
Career Consultant

Thomas Haager, ausgebildeter Volljurist, berät seit 2001 Fach- und Führungskräfte in der DACH-Region bei ihrer beruflichen Neuorientierung. Für ihn steht der Mensch im Mittelpunkt, da viele Klienten diese Lebensphase als besonders belastend empfinden. Er fokussiert sich mit seinen Klienten auf die Erarbeitung einer Strategie, die insbesondere die Potenziale des verdeckten Stellenmarkts einbezieht.

Olaf Wietzke – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Olaf Wietzke
Olaf Wietzke – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Olaf Wietzke
Managing Consultant

Olaf Wietzke ist Experte für HR-Services und verantwortet mit seinem Team die Kundenbetreuung und Geschäftsentwicklung in Norddeutschland. Dabei vertrauen ihm gleichermaßen Klienten bei der beruflichen Neuorientierung und Geschäftskunden bei der Personalarbeit – vom Einzelfall bis hin zu komplexen Transformationsprojekten. Sein Treiber ist „das perfekte Match zwischen Talent und Bedarf“.

Ute Wieland Gietzen – Outplacement und Newplacement Beraterin bei von Rundstedt
Ute Gietzen-Wieland
Ute Wieland Gietzen – Outplacement und Newplacement Beraterin bei von Rundstedt
Ute Gietzen-Wieland
Career Consultant

Ute M. Gietzen-Wieland: Passion für Menschen und Potenziale. Als Career Consultant, Business Coach, Trainer und Expertin für Talent Assessments unterstützt sie seit vielen Jahren internationale Senior Executives, High-Potentials, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen bei der erfolgreichen Umsetzung passgenauer Entwicklungsziele: dreisprachig (D, E, F) mit Klienten aus über 15 Ländern.

Andreas Ofer – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Andreas Laure-Ofer
Andreas Ofer – Outplacement und Newplacement Berater bei von Rundstedt
Andreas Laure-Ofer
Senior Sales Consultant

Andreas Laure-Ofer ist ein engagierter Diplom-Betriebswirt mit fast 20 Jähriger Erfahrung im Key-Account Management und in der klassischen Unternehmensberatung. Seine ausgeprägte Kundenorientierung sowie die Begeisterung für neue Herausforderungen und das Interesse am Menschen zeichnen ihn besonders aus. Konzerne aus allen Branchen begleitet er seit vielen Jahren in Veränderungsphasen erfolgreich.

Was ist Outplacement?

Outplacement vor Ort - von Rundstedt ist an folgenden Standorten vertreten:
Düsseldorf - Berlin - Bielefeld - Bremen - Dortmund - Frankfurt a. Main - Hamburg - Hannover - Karlsruhe - Leipzig - München - Nürnberg - Saarbrücken - Stuttgart - Basel - Zürich - Wien
> Standorte

Danach suchten andere Website-Besucher:
"outplacement bremen", "outplacement beratung bremen", "outplacement anbieter bremen"